Idén hetedik alkalommal hirdették meg az Employer Branding Awardot, amelynek célja, hogy kiemelje a legjobb munkáltatói márkaépítő stratégiákat és kampányokat.
A Semmelweis Egyetem Családbarát Egyetem Központja a VáltozóKör programmal pályázta meg, és – óriási büszkeségünkre – nyerte el az Employer Branding Award Különdíját és az Employer branding kampány – egy konkrét üzleti igény támogatása időszakos kampánnyal – Speciális célcsoport szegmensnek szóló/speciális üzenettel, tartalommal bíró kampányok Ezüst díját.
A változókor a női élet egy természetes, ám gyakran nehéz időszaka, amely sok fizikai és mentális változást hoz magával. Felismertük, hogy munkatársaink közül rendkívül sokan küzdhetnek ezzel a kihívással, ezért 2023 májusában útjára indítottuk a VáltozóKört a Családbarát Egyetem Program keretében.
A VáltozóKör programjai mind a fizikai, mind a mentális tüntekre, mind pedig az edukációra és a közösségépítésre fókuszálnak.
A fizikai tünetekkel átvészelésében a rendszeres nőgyógyászati szűrés, mammográfia, csontsűrűségmérés, dietetikai tanácsadás, valamint senior torna segíti munkatársainkat.
A mentális egészség támogatására munkavállalóink 5 alkalmas pszichológiai tanácsadáson vehetnek részt. Nyáron pedig elindítottunk egy mindfulness alapú kognitív terápiás csoportot. A mindfulness segít a jelen pillanatra való koncentrálásban, ami csökkenti a szorongást és a stresszt. A 8 hetes csoportos alkalmak során a résztvevők tudatos légzést, testpásztázást és más meditációs technikákat gyakoroltak, amelyek segítették a nehézségek kezelését. A visszajelzések szerint a program segít a mentális egyensúly megtalálásában és a stressz csökkentésében. Mindezek nyomán januárban elindítjuk a következő csoportot, melyre IDE kattintva jelentkezhet!
A harmadik nagy csoportba az edukációs programjainkat soroljuk, melyek az ismeretek megosztásán túl, a közösségszervezésre is fókuszálnak. Azok, akik eljárnak ezekre a kéthavonta szervezett rendezvényekre minden alkalommal érezhetik, hogy nem kell egyedül megküzdeniük a menopauza okozta problémákkal.
Továbbra is bíztatjuk munkatársainkat, hogy használják ki a VáltozóKör nyújtotta lehetőségeket, sőt, arra kérjük Önöket, hogy programötleteiket osszák meg velünk!